La performance plutôt que l'aptitude: le processus ou le résultat?
Nous sommes fascinés par ce que certaines personnes sont capables de faire, et plus encore par leurs performances. C'est pourquoi battre un record est perçu comme quelque chose d'extraordinaire. La société tient en haute estime les individus qui font preuve d'une aptitude exceptionnelle — que ce soit en affaires, en sport, en art ou dans tout autre domaine — et les élève souvent au rang d'icônes. La performance, elle, est le résultat éclatant de la mise en action de cette aptitude: battre des records, établir des repères, atteindre des résultats mesurables. Elle est, en somme, l'expression statistique de l'aptitude — tandis que l'aptitude elle-même est le processus. C'est précisément la question que soulèvent des événements comme les Jeux Mondiaux des Robots Humanoïdes à Pékin, et plus largement l'évolution de la technologie à l'ère de l'IA: sommes-nous plus impressionnés par le processus ou par le résultat? Autrement dit, par l...